1. Chức năng
Phòng Đào tạo là đơn vị chuyên môn quản lý đào tạo thuộc Ban Giám hiệu, với các chức năng chính bao gồm:
- Tham mưu và định hướng: Giúp Hiệu trưởng định hướng và phát triển công tác đào tạo đại học của Trường.
- Tổ chức và giám sát: Tổ chức thực hiện, kiểm tra, giám sát toàn bộ công tác giảng dạy và học tập các hệ/loại hình đào tạo trình độ đại học.
- Quản lý văn bằng: Quản lý và cấp phát văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận theo quy định của Bộ Giáo dục & Đào tạo và của Trường.
2. Nhiệm vụ
- Công tác Tuyển sinh & Tham mưu chiến lược:
+ Phối hợp đề xuất chỉ tiêu và xây dựng kế hoạch tuyển sinh đại học.
+ Tham mưu xây dựng chiến lược, quy chế quản lý đào tạo, đề xuất mục tiêu, quy mô và cơ cấu ngành nghề phát triển
- Quản lý Chương trình đào tạo:
+ Chủ trì việc làm hồ sơ mở ngành mới, rà soát và phát triển chương trình đào tạo.
+ Quản lý thống nhất toàn bộ kế hoạch, nội dung, chương trình của tất cả các ngành.
- Tổ chức & Giám sát hoạt động Giảng dạy:
+ Xây dựng biểu đồ kế hoạch năm học, kế hoạch giảng dạy từng học kỳ và lập Thời khóa biểu.
+ Giám sát, kiểm tra chất lượng đào tạo, việc chấp hành nội quy, quy chế của sinh viên và giảng viên.
+ Kiểm tra và xác nhận số giờ giảng của giảng viên toàn trường.
- Quản lý Sinh viên & Kết quả học tập:
+ Tổ chức cho sinh viên đăng ký môn học, học lại, học cải thiện.
+ Trình Hiệu trưởng giải quyết các thủ tục học vụ: bảo lưu, thôi học, tiếp tục học, chuyển trường.
+ Quản lý, lưu trữ điểm; thực hiện xét lên lớp, cảnh báo học tập, buộc thôi học và xét tốt nghiệp.
- Quản lý Văn bằng & Tốt nghiệp:
+ Làm thủ tục cấp phát bằng, xác minh tính hợp pháp của văn bằng.
+ Phối hợp tổ chức lễ tốt nghiệp cho sinh viên.
- Công tác Hỗ trợ & Hành chính:
+ Cập nhật phần mềm quản lý đào tạo.
+ Phối hợp sắp xếp trang thiết bị, phòng học.
+ Lưu trữ hồ sơ và lập báo cáo thống kê về đào tạo.
+ Thực hiện các nhiệm vụ khác do Ban Giám hiệu giao.
